2023最受大学生关注雇主十强出炉优秀企业激发新职场人潜力

时间:2023-12-19 20:36 来源:中国网   阅读量:6224      

就业是最基本的民生,大学生就业关乎个人成长,更关乎国家发展未来,在整个就业结构中居于至关重要的位置。2023年,我国高校应届毕业生达到1158万人,创历史新高。从近年来高校招生情况看,未来高校毕业生人数仍将保持高位,叠加经济环境的因素,毕业生面临的就业形势严峻,多重因素交织的背景下,大学生就业成为全社会关心的话题。

12月15日,2023中国年度最佳雇主颁奖盛典在成都金牛区举行,“最受大学生关注雇主十强”揭晓。腾讯、百度、中国银行、京东集团、哔哩哔哩、比亚迪股份有限公司、字节跳动、安踏集团、中国移动、中国邮政储蓄银行股份有限公司10家企业成功上榜。有竞争力的薪酬、福利待遇好和工作稳定等成为大学生选择雇主时重点考虑的因素。

“薪酬高、福利好、工作稳定”最受大学生重视

2023年中国最佳雇主评选活动共有101143家企业参加,包括有百年历史的长青企业,也有在人工智能、新能源、新消费等新兴领域的新锐雇主。

《2023中国年度最佳雇主评选报告》显示,大学生就业意向首选企业类型,国企排在榜首,比例达34%,这也是国企连续三年成为大学生首选就业企业。随着外部环境的不确定因素叠加,“稳定”成为大学生就业考虑的重要因素,而国企/政府部门/事业单位性质的工作往往具有较高的稳定性,这可以为初入职场的大学生提供经济上的安全感和内心的确定感。值得一提的是,大学生自主创业意愿相较去年有1个百分点的小幅提升,经济趋暖,大学生渴望给自己创造一个实现理想的机会。

每个大学生毕业时都会憧憬寻求到一份心仪的工作,什么是好工作?据《2023中国年度最佳雇主评选报告》的调研数据显示,在大学生心目中,具备“竞争力的薪酬、良好的福利待遇、稳定性”等核心特征的工作最为理想,此外,“提供培训和发展机会、晋升空间大”也受到大学生看重,排在大学生心中“优质工作特征”前列,从中可以看出,新一代大学生渴望在职场中不断提升能力、实现价值。

“名校毕业、专业对口”成获取好工作重要因素 大学生寻求将未来掌握在自己手中

对于“要获得好工作需具备哪些条件?”《2023中国年度最佳雇主评选报告》显示,“名校毕业、专业对口、相关的实习经历”是大学生认为最重要的三项条件,而这三个条件均属于可以通过个人努力而改变的自致性因素。随着大学生职业规划意识增强,大学生更懂自己想要什么,他们努力在职场上找寻自己的最佳位置,期待未来更多是掌握在自己手中。

当代高校毕业生的成长过程,伴随着互联网的迅速扩张和成熟,随着他们进入职场成为未来塑造者,职场发展的既有规律将迎来改变。“最受大学生关注雇主十强”的管理范本对于企业而言,将有助于了解新生代大学生的求职需求,从而帮助企业管理者消除代际差异,更有效地发挥出青年群体的潜力与创造力,为企业的发展和成功打下坚实基础。实际上,面对新旧动能的转换以及数字化的大势所趋,企业和职场人能做的就是苦练内功,做好自己。从《2023中国年度最佳雇主评选报告》可以看到,获奖企业本身对于员工的培训力度不断加大,这有利于激发员工的学习动力,提升员工的能力从而实现人才与企业的共创共赢。

“中国年度最佳雇主”由中国领先的人力资本生态价值链平台智联招聘发起,旨在以独立客观的立场,通过专业科学的调查评选,发现中国雇主品牌标杆企业,同时挖掘这些最佳雇主在企业管理和人力资本领域的发展趋势,从而为更多企业在管理及雇主品牌战略方面提供咨询和服务。活动始终秉承权威、中立的评审原则,通过科学的评选,以及对职场需求变化的洞察,为求职者提供“好雇主”、“好工作”的可量化的评价标准,进一步加强雇主与雇员之间的相互协作,以实现雇主与雇员的“双赢”发展。

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